leading across cultures

J&N palabras consulting

Onboarding, interkulturelle Kommunikation & Coaching

Eine gelungene Integration, sowohl auf beruflicher als auch privater Ebene, hochqualifizierter Fachkräfte ist uns wichtig.

Unsere Kandidaten sollen Lebensqualität erreichen, ohne ihre Identität zu verleugnen. Gleichzeitig bilden wir eine Brücke zwischen Arbeitgeber und -nehmer, um interkulturellen Missverständnissen vorzubeugen und ein langfristiges Arbeitsverhältnis zu etablieren.

Sprachtraining & Visa

Um die Erwartungen und Wünsche beider Seiten zu verstehen,

ist eine gelungene Kommunikation zwingend erforderlich.

Deshalb sehen wir uns als Vermittler zwischen Menschen, Ländern, Sprachen und Kulturen, mit dem Ziel die beruflichen Bedürfnisse von Arbeitgeber und -nehmer gleichermaßen zufriedenzustellen.

Leading across cultures

Wir spezialisieren uns auf interkulturelle Onboarding-Programme ausländischer Fachkräfte und Medical Professionals. Wir lösen Ihren Fachkräftemangel – und befreien Sie zusätzlich von logistischem und bürokratischen Aufwand. Wir unterstützen mittelständische Unternehmen dabei, Recruiting- & Onboarding-Prozesse zu installieren, zu strukturieren und zu systematisieren, um bis zu 80% der freien Stellen in den nächsten 21 Tagen zu besetzen.

Leading across cultures

Wir spezialisieren uns auf interkulturelle Onboarding-Programme ausländischer Fachkräfte und Medical Professionals. Wir lösen Ihren Fachkräftemangel – und befreien Sie zusätzlich von logistischem und bürokratischen Aufwand. Wir unterstützen mittelständische Unternehmen dabei, Recruiting- & Onboarding-Prozesse zu installieren, zu strukturieren und zu systematisieren, um bis zu 80% der freien Stellen in den nächsten 21 Tagen zu besetzen.

Unser Erfolgskonzept für eine gelungene Integration in den Arbeitsmarkt:

+ Fehleinschätzungen anderer Kulturen im Bewerbungs- und Einstellungsprozess vermeiden.

+ Nachhaltiges Integrationsmanagement der Fachkräfte.

+ Interkulturelle Kompetenz als Gegenstand internationaler Personalentwicklung.

+ Perfektes Matching auf Ihre Bedürfnisse.

+ Konzentrieren Sie sich aufs Wesentliche.

+ Umsatzsteigerung – Nie wieder Kunden oder Aufträge verlieren.

Jetzt entscheiden.

Keine Sorge, wir kümmern uns darum.

MIT UNSEREM PROGRAMM ZUR VORBEREITUNG VON QUALIFIZIERTEM PERSONAL FÜR IHR UNTERNEHMEN.

Deutsche Sprache

Die Sprachabteilung konzentriert sich auf die Ausbildung und Verbesserung der Sprachfähigkeiten der Teilnehmer durch ein individuelles Angebot von Sprachkursen und Sprachtrainings, die sich den Bedürfnissen der Fachkräfte anpassen.

Interkulturelle Kommunikation

In einer globalisierten Welt
ist interkulturelle Kommunikation von entscheidender Bedeutung. Unsere Produkte gehen über kulturelle Grenzen hinaus und schaffen Brücken zwischen verschiedenen Lebensstilen, Traditionen und Denkweisen.

Visabestimmungen

Ein Arbeitsvisum ist eine wichtige Voraussetzung für Ausländer, die in Deutschland arbeiten möchten und nicht aus einem EU-Land oder der Schweiz stammen. Gerne beraten wir Sie beim Beantragen eines Visums und begleiten Sie während des gesamten Einreiseprozesses.

Onboarding

Unser Ziel während der Onboarding-Phase ist es, Ihnen alle notwendigen Informationen und Ressourcen zur Verfügung zu stellen, um sich in Ihrem neuen Lebens- und Arbeitsumfeld zurechtzufinden.

Beginnen Sie noch heute – wir stellen einen Plan
für Sie zusammen.

Nur ein paar Schritte zum Erfolg.

Mit unserem Konzept – individualisiert und persönlich.

 

Visum & Migration

Wir übernehmen sämtliche bürokratische Angelegenheiten für Sie.

Sprache

Sprache ist der Türöffner in einen erfolgreichen Arbeitsalltag. Wir stellen sicher, dass Fachkräfte nicht nur vor der Einreise sprachlich vorbereitet sind, sondern begleiten sie auf Wunsch auch nach Beginn des ersten Arbeitstages, um Alltags- und Fachsprache zu optimieren.

Interkulturelles Onboarding

Für Fachkräfte aus dem Ausland ist es unabdingbar, Kultur und Werte zu verstehen. Daher begleiten wir diese während des gesamten Migrationsprozesses und stehen ihnen auch nach Arbeitsbeginn in den ersten Monaten als Mentoren zur Seite. So kann sich jede einzelne Fachkraft bestmöglich im neuen Umfeld einleben und integrieren.

Unser Versprechen!

Wir sind vor sowie während des gesamten Prozesses und darüber hinaus für Sie da, um Ihnen zu helfen.
Sprechen Sie uns an und wir tun alles -sofern es der bürokratische Rahmen zulässt- um für alle Beteiligte die beste Lösung zu finden.